| |
|
|
 |
您所在的位置：網(wǎng)站首頁 >> 公司新聞 >> 圖片新聞 |
|
總公司召開2014年度工作總結表彰會議
|
| |
| 時間：2015-03-31 信息來源：淮安保安網(wǎng) 點擊：3158次 【字體：大 中 小】 |
| |
2015年3月28日上午，總公司在報告廳召開了2014年度工作總結表彰大會。會議總結了2014年工作，對一年來工作突出的先進集體和先進個人進行了表彰，并對公司2015年度工作進行了部署，最后，婁伯翱總經(jīng)理作了重要講話。
過去的2014年，總公司認真貫徹黨的十八大精神，以提高社會效益和經(jīng)濟效益為中心，以“做強做大淮安保安”為目標，不斷更新保安服務觀念，創(chuàng)新保安服務模式，把單一的人防保安服務向多元化、一站式、定制化保安服務模式轉型，淮安保安各項工作安全穩(wěn)定發(fā)展，進一步提升了淮安保安品牌。同時，在認真做好人防和押運工作安全無事故的同時，精心參與全市各類大型活動的安全保衛(wèi)工作，認真協(xié)助公安機關做好社會面維穩(wěn)處突任務，為平安淮安建設作出了積極的貢獻，取得了可喜的社會效益和經(jīng)濟效益。
2015年，公司將主要加強企業(yè)管理的規(guī)范化，導入ISO質量體系論證，讓企業(yè)管理標準化；加強保安服務的專業(yè)化。進一步培養(yǎng)保安復合型人才；在公司建立安防體驗中心、做好技防入戶工程，開展女子、兒童防身術培訓等等，體現(xiàn)淮安保安的專業(yè)化；加強企業(yè)品牌形象的打造。做好公司三年工作規(guī)劃和五年發(fā)展戰(zhàn)略。
總經(jīng)理婁伯翱做了重要講話。他在講話中強調，二十多年來，雖然淮安保安在經(jīng)營規(guī)模和業(yè)務發(fā)展方面取得了一定的成績，但在成績背后，我們也要正視企業(yè)發(fā)展過程中的不足，如人才的不足、規(guī)范化管理和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃等方面等不足，婁總希望全體員工要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和團結拼搏的精神，在本職崗位上奮發(fā)圖強、銳意進取，為企業(yè)的發(fā)展作出新的更大的成績。
會議由公司行政總監(jiān)陳忠軍主持。人防隊伍、押運隊伍市區(qū)押運員和駐各縣隊員代表；機關各部門人員以及各分公司員工代表近270余人參加了會議。
|
| |
|
|
|
